Dito&Conceito

Servidores públicos que foram beneficiados com reestruturação de 26 carreiras podem não receber os novos valores em março se a sanção do governador Renan Filho não for formalizada antes do dia 31 desse mês. Roberto Jorge é jornalista. www.ditoconceito.blogspot.com.br

Os projetos aprovados pela Assembleia Legislativa (ALE) reestruturando 26 carreiras do funcionalismo público estadual que corrigem distorções salariais ao longo de anos, podem não ser implantados na folha de pagamento do Estado em março como está previsto. Os projetos de lei já tinham recebido pareceres favoráveis nas comissões de Constituição e Justiça; de Orçamento e Finanças; e de Administração da Casa.

Tudo isso pode acontecer se o governador Renan Filho não sancionar os projetos antes do dia 30, data programada para o pagamento dos servidores públicos.

Também a ALE aprovou o reajuste de 10,06% concedido a todos os servidores que deverá vigorar somente em abril e que também deverá ser sancionado pelo governador.

O“pacote de bondades” como ficou conhecido pela mídia alagoana, que na verdade é uma reforma administrativa feito pelo Estado desde a promulgação da Constituição alagoana, em 1989, beneficiará cerca de 16 mil servidores públicos de níveis elementar, médio e superior.

Serão beneficiados servidores do serviço civil, profissionais de economia, de engenharia e arquitetura, e profissões ligadas à Saúde Pública como técnico, auxiliar e assistente de serviços de Saúde, também atingindo as carreiras da Universidade Estadual de Ciências da Saúde de Alagoas (Uncisal) – finalmente -, Instituto de Meio Ambiente de Alagoas (IMA), Departamento de Estradas e Rodagem (DER), Instituto de Terras de Alagoas (Iteral), Instituto de Assistência à Saúde dos Servidores do Estado de Alagoas (Ipaseal), Agência Reguladora de Serviços Públicos do Estado de Alagoas (Arsal), Instituto Zumbi dos Palmares (IZP) e Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Alagoas (Fapeal).

Durante 12 anos escrevi sobre a necessidade de serem implantados Planos de Cargos, Carreiras e Salários, sobretudo o da Universidade Estadual de Ciências da Saúde de Alagoas (Uncisal), esperado há muito tempo pelos servidores da Instituição e que finalmente será implantado.

Além de ser jornalista, autor da matéria, farei como São Tome: “Ver para Crer”. ou seja, que os novos valores estejam no contracheque de todos os servidores públicos que foram beneficiados com a reestruturação.